Zaměstnanci působící jako vedoucí táborů, instruktoři či zdravotníci mohou čerpat až tři týdny placeného volna na práci s dětmi. § 203a Zákoníku práce zároveň umožňuje zaměstnavatelům požádat ČSSZ o náhradu vyplacené mzdy.
Pracovní volno pro vedoucí táborů a jiné dobrovolníky
Co přináší § 203a Zákoníku práce?
§ 203a Zákoníku práce je vstřícným krokem státu vůči dobrovolníkům. Umožňuje zaměstnancům, kteří pomáhají na dětských táborech či sportovních akcích, čerpat placené volno – a zaměstnavatelům nabízí možnost žádat o náhradu mzdy. Využijte toho!
§ 203a Zákoníku práce upravuje nárok na pracovní volno pro vedoucí tábora a další osoby zapojené do organizace volnočasových akcí pro děti a mládež.
Zaměstnanci nyní mohou čerpat až 3 týdny placeného volna ročně, pokud působí jako dobrovolníci – například jako instruktoři, vedoucí táborů nebo zdravotníci.
Zároveň mohou zaměstnavatelé žádat Českou správu sociálního zabezpečení (ČSSZ) o refundaci mzdy za dobrovolnickou činnost. Níže najdete podmínky a praktický návod, jak žádat ČSSZ o náhradu mzdy.
Ilustrační obrázek byl vygenerován umělou inteligencí Microsoft Copilot.
Kdo má na pracovní volno podle § 203a nárok?
Zaměstnanec, který:
- působí jako vedoucí tábora, instruktor nebo zdravotník na akcích pro děti,
- pracoval alespoň 1 rok bezplatně a soustavně s dětmi nebo mládeží (netýká se akcí pro osoby se zdravotním postižením),
- doloží účast pomocí potvrzení pro ČSSZ od pořadatele,
- zaměstnavateli nebrání vážné provozní důvody,
má nárok na placené pracovní volno v rozsahu nezbytném pro výkon činnosti.
Kolik volna je možné čerpat?
Podle zákona lze čerpat až 3 týdny pracovního volna za rok. Volno je placené a vztahuje se pouze na dobu skutečné účasti na táboře nebo jiné akci pro děti.
Jak funguje refundace mzdy tábor – návod pro zaměstnavatele
Zaměstnavatel, který vyplatí zaměstnanci náhradu mzdy za dobu dobrovolnické činnosti, má právo požádat ČSSZ o refundaci.
Jak postupovat?
- Vyplnit a odeslat oficiální formulář žádosti o refundaci ČSSZ – dostupný na ePortálu ČSSZ.
- Žádost podat do 6 měsíců od výplaty mzdy.
- Přiložit potřebné přílohy včetně potvrzení o účasti zaměstnance na táboře.
- ČSSZ refunduje mzdu (ne vždy v plné výši, dle zákonného limitu).
- Refundace může být započtena proti pojistnému.
Upozornění
Jakákoli změna údajů uvedených v žádosti musí být nahlášena do 8 dnů. Jinak hrozí pokuta až 20 000 Kč.
Kde najít formulář pro refundaci?
Vše potřebné najdete na oficiálním ePortálu ČSSZ. Doporučujeme si přečíst také podrobný návod ČSSZ „jak žádat o refundaci mzdy za táborovou činnost“.
Program DUEL
V programu je připravena nepřítomnost typu "TABOR - Akce pro děti a mládež" a pod operací XML v agendě Nepřítomnost naleznete Žádost o úhrady mzdy určenou pro ČSSZ. Žádost lze generovat až po zpracování mzdy - dochází k porovnání dosažené náhrady mzdy a maximální částky, kterou lze od ČSSZ získat jako refundaci.
