Volby 2025 - odměna členů volební komise
Jak je to s daní z příjmů a odvodem na sociální a zdravotní pojištění v případě vyplacení odměny členům volební komise?
O víkendu 03. – 04. 10. 2025 náš čekají volby do Poslanecké sněmovny Parlamentu ČR 2025. Jakým způsobem bude vyplacena odměna členům volební komise? Odměny členů volební komise nepodléhají ani dani z příjmů, ani odvodům na sociální a zdravotní pojištění bez ohledu na výši zúčtované odměny.
- Daň z příjmů - od daně je odměna za výkon funkce člena volební komise osvobozena - dle § 6 odst. 9 písm. s) zákona č. 586/1992 Sb.
- Zdravotní pojištění - člen volební komise není plátcem pojistného - dle § 5 písm. a) bod 7 zákona č. 48/1997 Sb.
- Sociální pojištění - podle § 5 zákona č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění, se za zaměstnance považují osoby, které jsou činné pro zaměstnavatele, z této činnosti plynou nebo by mohly plynout příjmy ze závislé činnosti, které jsou předmětem daně a nejsou od daně osvobozené. U členů volební komise není splněna podmínka pro to, aby byli považováni za zaměstnance pro účely nemocenského a důchodového pojištění, protože jejich příjmy jsou od daně osvobozeny.
Podle § 3 odst. 3 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti, je poplatníkem pojistného zaměstnanec, který je účasten nemocenského pojištění. Členové volební komise tuto podmínku nesplňují.
Zaměstnanec je členem volební komise - má nárok na placené volno?
Dle § 62 zákona č. 491/2001 Sb. má zaměstnanec nárok na náhradu mzdy / platu ve výši 100% průměrného výdělku za dobu nezbytně nutnou pro účast zaměstnance ve volební komisi. Zaměstnavatel poté dle § 206 odst. 3 Zákoníku práce může požadovat refundaci vyplacené náhrady mzdy včetně zdravotního a sociálního pojištění od subjektu, pro jehož činnost byl zaměstnanec z práce uvolněn (tedy příslušný Obecní úřad).
