Budete zaměstnancům od nového roku zvyšovat mzdu?
Chystáte se od nového roku navyšovat mzdy zaměstnancům? V programu DUEL si můžete nové mzdové výměry pohodlně připravit už nyní a vyhnout se lednovému náporu práce. Podívejte se, jak na to krok za krokem.
Budete zaměstnancům od nového roku zvyšovat mzdu?
S blížícím se začátkem nového roku často přichází i pravidelné navyšování mezd – ať už kvůli úpravě minimální mzdy, nebo z jiných důvodů. Dobrou zprávou je, že si vše můžete v klidu a bez stresu připravit už teď, a ne až v lednu, kdy je pracovních povinností tradičně nejvíc.
Lze si navýšení mezd v programu DUEL připravit předem?
Ano, lze. DUEL s tímto scénářem počítá, takže si novou výši hodinových či měsíčních mezd můžete nachystat už nyní, i když mzdy za listopad a prosinec budete teprve uzavírat podle platných mzdových výměrů pro rok 2025.
Jak postupovat?
- V programu DUEL otevřete agendu 1. Základní hodnoty (Ctrl+G / 1. Základní hodnoty).
- Zvolte operaci Naplnit (Ctrl+1) a vyberte požadovaný rozsah zaměstnanců.
- V sekci Mzdové období nastavte 1/2026 a operaci dokončete.
- U každého zaměstnance doplňte nový mzdový výměr platný pro rok 2026.
Poté běžným způsobem zpracujte mzdy za listopad a prosinec. Jakmile provedete uzávěrku prosincových mezd, vraťte se do 1. Základních hodnot a pomocí operace Tarify do Personalistiky (Ctrl+2) přeneste připravené mzdové výměry do Personalistiky.
